皮肤管理加盟如果你不会一套整体的营销系统，那么顾客的问题就会变得非常严重。因为我们囤了那么多货，然后房租压力又那么大。员工也是有成本员工的销售能力又那么弱，这问题就大了，然后我们只能有一种强压式的逻辑，或者用一种特别不好的销售模式带动了顾客去消费，研究各种套路。时间久了，套路多了，顾客的心都走了，你的店也距离倒闭不远了呢，所以为什么要去啊？没有院士解决顾客问题的，就像医院是差不多的。我们在他的这个什么阻止他去火葬场的路上，而你没有激发顾客的内在属性，也没有专业度去搞定它内在的真正需求，也没有很好的去找出它的核心问题。那么是你你能消费吗？对不对？所以在专业度上以及客户的这个销售的这个流程上，他本来就有一套非常正规的模式，能够很好的让顾客心甘情愿的去购买产品啊。那么这套模式我们也在会会在后面进行分享。第六的话就是压力太大啊，就是你自身的压力太大，然后员工的压力也很大，然后因为这个销售能力啊和客户以及我们销售技巧，还有这些氛围烘托啊，什么都布到位，所以就导致了啊。就是你可能会逼迫员工，员工也招经验。手机大家都着急，急得没法了，然后你的员工都走了，然后最后就剩你一个光杆司令，你就发现这个什么？你培养的员工啊，都是白眼狼的啊，随时跳槽啊，你只是一直在为别人去培养人才。
如果你有这样的问题，是不是要反思一下留人机制，还有就是什么样的啊。电视没有是喜欢的，什么样的老板是没有是喜欢的，应该用什么样的方式让这些人很好的接纳这些让他们就更好的去消费啊。一切都是一个正能量的形式，才能够更好的让这个事情发展的更好。第七个问题就是成本过高啊，就是给房东打工。这个我不多说大家也明白啊。在目前的这个每页里面，很多人都是一种被迫，或者说是一种非常辛苦的一种模式啊。我们都在为厂家和房东打工打工啊，我们的没有是啊，也是一个很大的成本。成本真的是高的，让自己每个月很努力，很努力啊，都挣不到钱，但有80%的人在这个皮肤管理加盟行业里面都是挣不到钱的，只能靠现金，现金流活着。第八个就是学习能力特别差啊，专业度严重不足，那么所有的事物都必须找到一个尖点去进行突破，你会销售也好，会烘托气氛也好，会人格魅力也好，会达到自我也好，还是说你的情商高也好。总而言之，你都要必须有一个技能，然后来突破这些专业度也好啊，反正你要从中医，西医等等哥哥心理学或者某一个特点，把你的店面打造成某一个点的一个特殊店面。有了这样的一个尖刀啊，有这样的一个营销方式，有这样的一个深入的切入点，你的顾客就会源源不断。如果你没有的话，那么你们店里面就没有婚，你就和其他的店面就没有任何的核心竞争力。
你没有核心竞争力，就会恶意竞争或降价竞争。你这样经常下去娘家，你们你们附近的店就只能关门。换句话来说，就是如果你没有就会出现一种非常搞笑的事情，就是别人的东西。同样的产品卖得比你贵，但是人家生意可好，而你比他便宜，你照样卖不出去，你照样觉得哇太糟糕了啊。那么这个问题是出在哪里呢？就是皮肤管理加盟老板的身上，因为老板是一个店面的魂，产品是库克的保证，而员工是达成一线的纽带。这三点如果能把控好，那么只要效果能出来啊。中间的纽带搞好，那么一个店面就不可能会出现问题啊，我们只会越做越好，很多店面都是没有魂的，因为大家都觉得我们都是一样的，如果都一样，那真的是特别难做。所以不论是品牌化还是竞争力打造还是个人的营销，还是现阶段的个人魅力的突破。这些都可能是一个没有用的你的一个发展方向。你可以通过自我的方式突破，也可以经过品牌的方式的，品牌的一种驻扎也好，或者是你通过一些专业老师的培训或者是技能知识的升级等等。总而言之，你必须有一个盈利点，或者是一个卖点核心点，让别人能够吸引到别人，然后剩下的事情都变得简单。第九个就是分析能力差，容易被忽悠啊，极其差，不能说在我自己认识的人没有老板之中啊。90%的都是判断力比较弱的啊。为什么这样讲呢？
因为大家都会多多少少，我可以这样说啊。做过几葛月两三年的人没有被骗过的人基本上占100%。大家认可嘛啊？我不说大家应该是基本上都认可的。我认识的老板没有一个不被骗的，包括我自己当时被骗了，因为这个套路实在是太深。你刚进来上海皮肤管理加盟的时候都特别难，那么为什么我们就有的人，他是被骗几次，然后他就总结出来了一些东西，因为这套东西呢，然后就可以很好的去判断这些问题就能够解决这些问题。但是有的店啊，他可能做了很长时间都找不到他自己为什么经常被忽悠，甚至他那个模式下决定的模式让别人很容易就察觉到。只要有有人进来，然后别人发现你这套模式，然后你就会给他掏钱啊，你到时候就稀里糊涂的就每天就给人家掏钱，就会有这种感受啊。这种真的是没法说什么，因为为什么呢？我们都是有一定的思维逻辑和判断力的，但这个判断力如果太差，如果你的分析能力太弱，那么一做老板的话，那是早晚都会被坑的。所以我们皮肤管理加盟老板要提升的一个，最重要的一个技能就是有一定的分析能力和判断能力。只要有这个能力，那么一些问题都好说。那第十个问题就是不会营销智慧销售啊，很多店面的人就是靠厂家去做活动做营销的，然后自己拿只会去卖卖嘴，然后去跟许顾客去沟通，然后小手一两套产品啊。实际上，如果你去研究营销，就会发现营销是吸引十的顾客主动上门，然后顾客越来越多，顾客去裂变，顾客变强，你只需要养分啊，精准引流，然后自己不用做生意就能好。
所以我们不要把重点放在这个上海皮肤管理加盟销售话术跟技巧上。当然这个也是必须要去做移到一定程度的流言老板一个重点就要学营销技巧，把营销放在首位，那么你钱就有了钱，有了你就可以招募更优秀的人才，招募到优秀的人才，你的店面业绩就会好，店面业绩可以号就可以火爆就可以开分店，然后你的生意就会越做越好。他是一个正常系统，如果说你不会营销，只会销售，那么你的员工会很辛苦，你也会很辛苦，大家都很累啊，大家都觉得挣钱不容易啊，在这个皮肤管理加盟行业里面都累得要死啊，那么基本上都没有问题
