在经营方面存在的问题，以竞争者过多与经费问题普遍而论，最令皮肤管理加盟的经营者烦恼的问题是，目前皮肤管理数量过多，相互之间竞争激烈。也就是说，每三百户人家中就有一间皮肤管理加盟。当你到街上闲逛时，不妨观察一下，就会看到各式各样的，竞争之激烈由此可见一斑。根据调查，美容行业中，90%以上的美容师想独立的心理比较强，一旦时机成熟，就会自己找店铺独立经营。
的第二大困难就是许多经费开支提高，特别是毛巾盆在水电修理等费用已成为头等问题。另外，在一般的卫生，消费品，饰品之类的经营开销提高其他诸如拖鞋顾客看的杂志，广告，插画之类的经费也逐渐增多。这些都是需要考虑的经费的问题。从上海皮肤管理加盟的性质来看是依靠人的服务来维持本身的经营的，所以必须拥有一定的美容技术人员。
然而，现今的美容师与以往的不同，他们并不想在同一家工作太长时间，有的稍微习惯就会因薪水方面的原因而转到其他皮肤管理加盟。有的结婚后则做专职的家庭主妇，还有更多的美容技术人员改行到其他行业中。由于人力短缺，势必导致各家为稳住技术人员而进行一场工资上涨，以留住人才的竞争，因而会引起人事费用的提高。
一般来说，皮肤管理加盟经费开支的比例是材料费占10%，人事费占40%，一般管理费用占35%，剩下的15%是经营者的收入以上是平均的比例。但由于一般管理费及人是非的上升，经营者的收入是无法令人满意的。竞争者过多及经费开支提高是皮肤管理加盟经营者的烦恼，尤其是面积在两百平方以下的小型皮肤管理加盟，如果无法让员工安心的工作，很容易产生经营上的困难。如果是这样的话，可能会令目前正从事美容工作，以及将来想进入皮肤管理加盟工作的人打退堂鼓。但是，即使是这样解决问题的关键还在于经营的方法，有的做好规划走上发展的大道。而有的虽然没有计划走向全方位的发展，但却能在切实的，但却能切实的保留其他利益，进而憧憬未来的生活。所以我有突破其他皮肤管理加盟所没有的经营风格，尤其是对顾客的亲切感，皮才会得到当地人们的喜爱。第二点营业额不稳定，服务行业常常会受到季节气候，时尚，流行等影响。如果的经营者无法把握这种变化而漫无计划的去经营，很容易造成经费不足的问题。这个问题在规模较小的表现的特别明显。随着的大规模不断的扩大，如果经营毫无计划，会造成营业额的变动相当激烈。而原本规模较大的能够事先采取适当的对策进行经营。一般来讲，营业额的不稳定性与规模的大小成反比例关系。
总之，全年的营业额变化剧烈，而且其变化每年都呈现出相同的倾向，营业额较好的月份与较差的月份差距比较明显。第三点地理条件恶化，由于地理环境的变化，常会使经营变得更加困难。如果周围增加更多的公寓，人口流动性变大，那么客源就会变得不稳定。如果门前过往的车辆很频繁，噪音很大，那么顾客就会渐渐的疏远那家。但是即使是这样对顾客来说，除了可以美化人以外，还可以进行思想交流，因为店家的热情服务顾客就不愿意到其他店去，如此就稳定了客源。
然而，事实上，大多数上海皮肤管理加盟的困难都是由于地理条件的变动而产生的，所以必须尽早地认清地理条件的变化，然后尽快的制定对策，这一点是非常重要的。但是地理条件的变化常常不是很明显，一旦察觉到地理环境的变化，才发现自己的皮肤管理加盟位于闹市区和小施甸的中间，并且被办公大楼团团围住，到时要制定对策，可能就必须花更多的时间和成本了。所以我们必须注意到这一点，若地理环境变化明显，则制定对策比较容易。相反，如果地理环境变化不明显，那么到发现时再采取对策便会比较困难。这是经营者在开店之前必须仔细考虑的一个问题。
本文出自：莫娜国际 皮肤管理加盟
